Монгол Улсын ойн салбар дахь хүний нөөцийн тулгамдсан асуудлууд, шийдвэрлэх боломж (Бичлэгийн дугаар. 145695)
| 000 -УДИРДЛАГА | |
|---|---|
| Удирдлага | 02755nam a22003857a 4500 |
| 003 - ХЯНАЛТЫН ТОО ТОДОРХОЙЛОГЧ | |
| Код | MN-UlNUM |
| 005 - БИЧИЛТ ХИЙСЭН ОГНОО | |
| Тухайн бичилтийг бичсэн засварласан сүүлийн огноо | 20251128121003.0 |
| 008 - ЕРӨНХИЙ МЭДЭЭЛЭЛ | |
| Ерөнхий мэдээлэл | 251119s2025 mp d|||| |||| 00| | mon d |
| 040 ## - БИЧЛЭГ ҮҮСГЭГЧ БАЙГУУЛЛАГА | |
| Бичлэг үүсгэгч номын сан | МУИС-ийн номын сан |
| 084 ## - ББК АНГИЛАЛ | |
| Нэмэлт тусгалт | Нэг сэдэвт бүтээл |
| ББК ангилал | 66.3(1)3 |
| Зохиогчийн гурван тэмдэгт | Б 342 |
| Мэдлэгийн ялгаа | 66 - Улс төр |
| 100 0# - ДОКТОРЫН ЗЭРЭГ ГОРИЛОГЧ | |
| Доктор | Батцэцэг Батжаргалын |
| 110 ## - СУРГУУЛЬ / ТЭНХИМ | |
| Сургууль | МУИС. ОУХНУС |
| Тэнхим | Нийтийн удирдлагын тэнхим |
| 245 10 - ҮНДСЭН ГАРЧИГ | |
| Докторын бүтээлийн сэдэв | Монгол Улсын ойн салбар дахь хүний нөөцийн тулгамдсан асуудлууд, шийдвэрлэх боломж |
| Бага гарчгийн мэдээ | Төрийн удирдлага, бодлого судлалын докторын зэрэг горилсон бүтээл: |
| Удирдагч | Д-р., проф. Н. Бурмаа |
| -- | Д-р., проф. Н. Батхүү |
| Шүүмжлэгч | Д-р., проф. С. Мөнхбат |
| -- | Д-р., дэд проф. П. Амаржаргал |
| Мэргэжлийн индекс | F041306 |
| 260 ## - ГАРАЛТЫН МЭДЭЭ | |
| Хэвлэгдсэн газар | УБ |
| Хэвлэгдсэн он | 2025 |
| 300 ## - МАТЕРИАЛЫН ТОДОРХОЙЛОЛТ | |
| хуудасны тоо | 190 |
| 500 ## - Тайлбар | |
| Дансны дугаар | ЭШФ Дисс 975, Цахим Дисс 1037 |
| 546 ## - ХЭЛНИЙ ТУХАЙ МЭДЭЭ | |
| Хэл | Монгол хэл дээр, |
| 653 ## - Түлхүүр үг | |
| Түлхүүр үг | улс төр судлал |
| 653 ## - Түлхүүр үг | |
| Түлхүүр үг | хүний нөөцийн бодлого |
| 653 ## - Түлхүүр үг | |
| Түлхүүр үг | Монгол Улсын ойн салбар |
| 653 ## - Түлхүүр үг | |
| Түлхүүр үг | диссертац |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Хүний нөөцийн онол, орчин үеийн чиг хандлага |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Хүний нөөцийн онол, мөн чанар |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Ойн салбарын хүний нөөцийн бодлогын онцлог, орчин үеийн чиг хандлага |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Ойн салбарын их, дээд сургуулийн мэргэжилтэн бэлтгэж буй олон улсын туршлагаас |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Монгол Улсын ойн салбар дахь хүний нөөцийн судалгаа |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Монгол Улсын ойн салбарын хүний нөөцийн чанарын судалгаа |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Монгол Улсын ойн салбарын хүний нөөцийн бодлогод тулгамдаж буй асуудлууд |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Монгол улсын ойн салбарын хүний нөөцийн бодлого дахь тулгамдсан асуудлыг шийдвэрлэх боломж |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Ойн салбарын хүний нөөцийн олон улсын харьцуулсан судалгаа |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Монгол Улсын ойн салбарын хүний нөөцийн бодлого дахь тулгамдсан асуудлыг шийдвэрлэх арга зам |
| 740 ## - ГАРЧИГ | |
| Гарчиг | Монгол Улсын ойн салбарын хүний нөөцийн 2050 он хүртэлх ирээдүйн төлөвийг системийн динамикийн загварчлалаар тодорхойлох нь |
| 942 ## - ЭЛЕМЕНТИЙН ТӨРӨЛ | |
| Зүйлийн төрөл | Диссертаци |