МУИС-ийн номын сан

Аж ахуйн нэгж байгууллагын ажиллах хүч, хүний нөөцийн шинжилгээ Магистрын ажил: Е341400

Зохиогч: Саруултуяа А.

Гаралтын мэдээ УБ 2010
Шифр: 65.291 С-33.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Хүний нөөцийн менежмент

Дахин хэвлэлт: 3ss
Гаралтын мэдээ УБ Бит пресс 2012
Шифр: 65.290-2+65.240 Х 82.
Номын сан:
Нийгмийн ухааны уншлагын танхим (3),
Эрдэм шинжилгээний фонд (3).

Багшийн ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээг боловсронгуй болгох зарим арга зам Мэргэжлийн сургалт үйлдвэрлэлийн төвийн жишээн дээр: Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон нэг сэдэвт бүтээл: Е340100

Зохиогч: Цэцэгмаа Цогбадрахын.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2010
Шифр: 65.497 Ц 976.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Байгууллагын хүний нөөцийн мэдээллийн системийг боловсронгуй болгох асуудал Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил

Зохиогч: Булган Цэрэндоржийн.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2009
Шифр: 65.290-0 Б 728.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Хүний нөөцийн сургалтын онол, арга зүйн зарим асуудлууд Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон магистрын ажил: E340100

Зохиогч: Ариунтуяа Рэнтийн.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС

Гаралтын мэдээ УБ 2009
Шифр: 65.290-2 А 751.
Номын сан:
Шилжүүлэгдсэн (1).

Хүний нөөцийн бүртгэлийн онол арга зүйн асуудал Эрдэнэт үйлдвэр ХХК жишээн дээр: Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон магистрын ажил Е341400

Зохиогч: Оюунтунгалаг Дүгэрсүрэнгийн.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Нягтлан бодох бүртгэлийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2009
Шифр: 65.290-2 О-634.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Төрийн албаны хүний нөөцийн менежментийг сайжруулах зарим арга замууд Төв аймаг, Эрдэнэ сумын жишээн дээр: Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон магистрын ажил Е340100

Зохиогч: Энхзаяа Баатархүүгийн.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС

Гаралтын мэдээ УБ 2009
Шифр: 65.290-2 Э 660.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Баруун бүс нутаг дахь ажиллах хүчний шилжилт хөдөлгөөнтэй холбоотой асуудлуудыг судлах нь Магистрын дипломын ажил

Зохиогч: Бямбадорж Д.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. ШУС. НУС Эдийн засгийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2008
Шифр: 65.248(1) Б 984.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Төрийн байгууллагад хүний нөөцийг зохистой удирдах нь Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил

Зохиогч: Долгорсүрэн Д.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2007
Шифр: 65.290-2 Д 467.
Номын сан: Уншлаганд гарсан (1).

Баруун бүсийн хүний нөөцийн үзүүлэлтэд хийсэн статистик шинжилгээ Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил

Зохиогч: Алтанхуяг Д.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. ХШУИС Хэрэглээний математикийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2007
Шифр: 22.172 А 486.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Хүний нөөцийг идэвхжүүлэх онол арга зүйн асуудлууд Банкны жишээн дээр: Магистрын дипломын ажил

Зохиогч: Бүдээ А.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2007
Шифр: 65.290-2 Б 829.
Номын сан: Уншлаганд гарсан (1).

Гадаад худалдааны үр ашиг ба хүний нөөцийн харилцан хамаарал Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил

Зохиогч: Оюун Т.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Маркетинг худалдааны тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2006
Шифр: 65.428 О-634.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Төрийн захиргааны байгууллагын хүний нөөцийн удирдлагын онол арга зүйн асуудал Магистрын зэрэг горилох дипломын ажил

Зохиогч: Энх-Эрдэнэ Б.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2006
Шифр: 65.290-2 Э 661.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Байгууллагын хүний нөөцийн хөгжлийн удирдлагыг сайжруулах нь Магистрын зэрэг горилох дипломын ажил

Зохиогч: Ган-Эрдэнэ С.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2006
Шифр: 65.290-2 Г 239.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Ажиллагсадын ажлын идэвхийг өрнүүлэх зарим арга зам Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил

Зохиогч: Агиймаа С.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2006
Шифр: 65.240 А 22.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Монгол дахь хүний нөөцийн удирдлагын зарим асуудлууд Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил

Зохиогч: Намуун Алтангэрэлийн.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим

Гаралтын мэдээ УБ 2006
Шифр: 65.290-2 Н 27.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Төрийн захиргааны зарим байгууллагын хүний нөөцийг бүрдүүлж, сонгон шалгаруулах зарим асуудал Магистрын зэрэг горилох дипломын ажил

Зохиогч: Амартөгс Цэнддаваагийн.
Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС

Гаралтын мэдээ УБ 2003
Шифр: 65.290-2 А 518.
Номын сан:
Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

		Аж ахуйн нэгж байгууллагын ажиллах хүч, хүний нөөцийн шинжилгээ Магистрын ажил: Е341400 Зохиогч: Саруултуяа А. Гаралтын мэдээ УБ 2010 Шифр: 65.291 С-33. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Хүний нөөцийн менежмент Дахин хэвлэлт: 3ss Гаралтын мэдээ УБ Бит пресс 2012 Шифр: 65.290-2+65.240 Х 82. Номын сан: Нийгмийн ухааны уншлагын танхим (3), Эрдэм шинжилгээний фонд (3).
		Багшийн ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээг боловсронгуй болгох зарим арга зам Мэргэжлийн сургалт үйлдвэрлэлийн төвийн жишээн дээр: Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон нэг сэдэвт бүтээл: Е340100 Зохиогч: Цэцэгмаа Цогбадрахын. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2010 Шифр: 65.497 Ц 976. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Байгууллагын хүний нөөцийн мэдээллийн системийг боловсронгуй болгох асуудал Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил Зохиогч: Булган Цэрэндоржийн. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2009 Шифр: 65.290-0 Б 728. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Хүний нөөцийн сургалтын онол, арга зүйн зарим асуудлууд Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон магистрын ажил: E340100 Зохиогч: Ариунтуяа Рэнтийн. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Гаралтын мэдээ УБ 2009 Шифр: 65.290-2 А 751. Номын сан: Шилжүүлэгдсэн (1).
		Хүний нөөцийн бүртгэлийн онол арга зүйн асуудал Эрдэнэт үйлдвэр ХХК жишээн дээр: Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон магистрын ажил Е341400 Зохиогч: Оюунтунгалаг Дүгэрсүрэнгийн. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Нягтлан бодох бүртгэлийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2009 Шифр: 65.290-2 О-634. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Төрийн албаны хүний нөөцийн менежментийг сайжруулах зарим арга замууд Төв аймаг, Эрдэнэ сумын жишээн дээр: Бизнесийн удирдлагын магистрын зэрэг горилсон магистрын ажил Е340100 Зохиогч: Энхзаяа Баатархүүгийн. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Гаралтын мэдээ УБ 2009 Шифр: 65.290-2 Э 660. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Баруун бүс нутаг дахь ажиллах хүчний шилжилт хөдөлгөөнтэй холбоотой асуудлуудыг судлах нь Магистрын дипломын ажил Зохиогч: Бямбадорж Д. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. ШУС. НУС Эдийн засгийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2008 Шифр: 65.248(1) Б 984. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Төрийн байгууллагад хүний нөөцийг зохистой удирдах нь Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил Зохиогч: Долгорсүрэн Д. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2007 Шифр: 65.290-2 Д 467. Номын сан: Уншлаганд гарсан (1).
		Баруун бүсийн хүний нөөцийн үзүүлэлтэд хийсэн статистик шинжилгээ Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил Зохиогч: Алтанхуяг Д. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. ХШУИС Хэрэглээний математикийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2007 Шифр: 22.172 А 486. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Хүний нөөцийг идэвхжүүлэх онол арга зүйн асуудлууд Банкны жишээн дээр: Магистрын дипломын ажил Зохиогч: Бүдээ А. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2007 Шифр: 65.290-2 Б 829. Номын сан: Уншлаганд гарсан (1).
		Гадаад худалдааны үр ашиг ба хүний нөөцийн харилцан хамаарал Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил Зохиогч: Оюун Т. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Маркетинг худалдааны тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2006 Шифр: 65.428 О-634. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Төрийн захиргааны байгууллагын хүний нөөцийн удирдлагын онол арга зүйн асуудал Магистрын зэрэг горилох дипломын ажил Зохиогч: Энх-Эрдэнэ Б. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2006 Шифр: 65.290-2 Э 661. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Байгууллагын хүний нөөцийн хөгжлийн удирдлагыг сайжруулах нь Магистрын зэрэг горилох дипломын ажил Зохиогч: Ган-Эрдэнэ С. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2006 Шифр: 65.290-2 Г 239. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Ажиллагсадын ажлын идэвхийг өрнүүлэх зарим арга зам Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил Зохиогч: Агиймаа С. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2006 Шифр: 65.240 А 22. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Монгол дахь хүний нөөцийн удирдлагын зарим асуудлууд Магистрын зэрэг горилсон дипломын ажил Зохиогч: Намуун Алтангэрэлийн. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2006 Шифр: 65.290-2 Н 27. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Төрийн захиргааны зарим байгууллагын хүний нөөцийг бүрдүүлж, сонгон шалгаруулах зарим асуудал Магистрын зэрэг горилох дипломын ажил Зохиогч: Амартөгс Цэнддаваагийн. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Гаралтын мэдээ УБ 2003 Шифр: 65.290-2 А 518. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		"Баянгол зочид буудал"-ын хүний нөөцийн удирдлагыг боловсронгуй болгох нь Магистрын дипломын ажил Зохиогч: Мөнхзаяа Д. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Менежментийн тэнхим Гаралтын мэдээ УБ 2003 Шифр: 65.432 М 817. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Байгууллагын хүний нөөцийн удирдлагын онол арга зүйн асуудал Магистрын дипломын ажил Зохиогч: Дамбий С. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Гаралтын мэдээ УБ 2004 Шифр: 65.290-2 Д 268. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).
		Байгууллагын хүний нөөцийг удирдах нь Магистрын дипломын ажил Зохиогч: Мөнхжаргал Д. Эрхлэн гаргасан байгууллага: МУИС. БС Гаралтын мэдээ УБ 2003 Шифр: 65.290-2 М 817. Номын сан: Эрдэм шинжилгээний фонд (1).

Хайлтын нарийвчлал

Хайлтын үр дүн